精通英语的养猪专业人才，这个职位需求让大连环球人才顾问有限公司总经理谢世晶头疼了很长时间。记者从多方了解到，在全球金融风暴的大环境下，就业难、求职难的情况屡见不鲜，但一些特殊岗位却始终虚位以待，对高端人才的需求有增无减。
[实例] 外语+养猪人才急缺
在11月15日举行的2008大连秋季人才招聘会上，大连环球人才顾问有限公司的一则招聘计划吸引了记者的眼球。“养猪专业，并精通英语，这是一家在大连的欧美企业需要的人才。”谢世晶说，这个招聘需求她已经接到一段时间了，而且对方企业提供高于市场的薪酬，但目前却未能找到合适的人选。
有工作经验，精通一门外语，并掌握一门专业的技能，这类人才在大连环球人才顾问有限公司的客户企业中有上百个空缺。“全球的经济不景气，很多企业取消或延迟了招聘计划，我们手里的需求职位也有所减少，但这类具有专业技能及语言优势的高端人才需求却呈上升趋势。
[现状] 特殊人才“遇冷”
记者在11月15日的招聘会上也发现，中高端人才备受青睐，从参会单位需求看，各用人单位为其提供职位3243个，占总需求的76%。记者注意到，大多数企业都对求职者提出了较高要求，在具备相应的专业技能的同时，还要求从业者具备一定的外语能力和从业经验。不少单位为项目经理、软件开发项目主管这样的中高端人才提供了优厚待遇。
如一白酒高级工程师岗位，要求有食品类相关专业本科学历，担任过国家级白酒评委，持有国家高级品酒师证书，熟悉酒类品评工作，能制订品评标准及监督执行、改进；还有一个养殖总监的岗位，要求具有大型养殖5年以上生产管理经验，精通育种、防疫、养殖、经营等管理工作；一家公司需要的是一名纸业生产经理，岗位要求是高级技工，有特殊专长的专业人才。所有这些岗位都因行业特殊、人才稀缺，在很多招聘会上纷纷“遇冷”。
[建议] 及时充电很重要
谢世晶建议，求职者在就业危机下，要尽快提升个人的专业技能，使自己在某一领域做到精通。同时，熟练掌握一门外语很重要，很多企业都有需求。谢世晶说，很多专业技能突出的人，却因为外语水平差而在求职中受阻，而具有外语加专业技能这样的复合性高端人才，是目前职场中的“香饽饽”，因此，求职者在给个人准确定位后，及时充电、学习很重要。